У міській інфраструктурі нові магазини, торгові комплекси, супер-, міні-, гіпер-маркети та бутіки виростають із завидною постійністю. Тож проблем із працевлаштуванням у продавців-касирів не виникне — попит на них стабільний. Є можливість знайти місце роботи зі зручним графіком, дружнім колективом. Головне для більшості роботодавців не досвід роботи, а особисті якості, порядність, дисциплінованість фахівця, адже він – особа матеріально відповідальна.
Якщо людина вибрала роботу в торговій сфері невипадково, дійсно знайшла своє покликання, у неї є шанс проявити себе і швидко просунутися кар'єрними сходами. Продавець-касир може бути продавцем-консультантом, старшим касиром, адміністратором. Реально досягти і більшого, якщо здобути додаткову освіту. Наприклад, у багато банків охоче приймають фахівців, які довели свій професіоналізм як у поводженні з клієнтами, так і з грошима.
Якщо раніше просто брали людей з вулиці та навчали, то зараз ситуація змінилася. Вимога дня – спеціальна освіта. Посадити людину без освіти за касу – великий ризик. Курси дають майбутнім претендентам абсолютну перевагу в отриманні хорошої посади. На ринку праці відчувається певний брак добрих продавців-касирів. Від кандидатів вимагається системне мислення, відмінна пам'ять, математичні здібності. З особистих якостей цінується терплячість, толерантність, доброзичливість.
Закінчивши курси, влаштуватися працювати нетрудно. Якщо вам призначено усну співбесіду, то в жодному разі не спізнюйтеся, краще прийти на 5-10 хвилин раніше. Дівчатам не варто яскраво фарбуватися, зухвало одягатися. Не показуйте, що ви нервуєте, постарайтеся поводитися природно. Потрібно продемонструвати доброзичливість, бажання працювати. І у вас все вийде.